2024年河北人力資源管理師報名條件有哪些
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人力資源和社會保障部近期已發(fā)布《人力資源社會保障部辦公廳關(guān)于印發(fā)<國家職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)編制技術(shù)規(guī)程（2023年版）>的通知 》，其中關(guān)于河北人力資源管理師報考條件有了新的要求。本文將為你詳細(xì)解讀2024年河北人力資源管理師報名條件有哪些。
根據(jù)《國家職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)編制技術(shù)規(guī)程（2023）》規(guī)定，嶄新的2024年天津人力資源管理師報考條件如下：
一、四級河北人力資源管理師報名條件有哪些
具備以下條件之一者，可申報四級/中級工
1、累計從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作滿5年。
2、取得本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)五級/初級工職業(yè)資格(職業(yè)技能等級)證書后，累計從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作滿3年。
3、取得本專業(yè)或相關(guān)專業(yè)的技工院?；蛑械燃耙陨下殬I(yè)院校、專科及以上普通高等學(xué)校畢業(yè)證書(含在讀應(yīng)屆畢業(yè)生)。
二、三級河北人力資源管理師報名條件有哪些
具備以下條件之一者，可申報三級/高級工
1、累計從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作滿10年。
2、取得本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)四級/中級工職業(yè)資格(職業(yè)技能等級)證書后，累計從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作滿4年。
3、取得符合專業(yè)對應(yīng)關(guān)系的初級職稱(專業(yè)技術(shù)人員職業(yè)資格)后，累計從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作滿1年。
4、取得本專業(yè)或相關(guān)專業(yè)的技工院校高級工班及以上畢業(yè)證書(含在讀應(yīng)屆畢業(yè)生)。
5、取得本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)四級/中級工職業(yè)資格(職業(yè)技能等級)證書，并取得高等職業(yè)學(xué)校、專科及以上普通高等學(xué)校本專業(yè)或相關(guān)專業(yè)畢業(yè)證書(含在讀應(yīng)屆畢業(yè)生)。
6、取得經(jīng)評估論證的高等職業(yè)學(xué)校、專科及以上普通高等學(xué)校本專業(yè)或相關(guān)專業(yè)的畢業(yè)證書(含在讀應(yīng)屆畢業(yè)生)。
三、二級河北人力資源管理師報名條件有哪些
具備以下條件之一者，可申報二級/技師
1、取得本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)三級/高級工職業(yè)資格(職業(yè)技能等級)證書后，累計從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作滿5年。
2、取得符合專業(yè)對應(yīng)關(guān)系的初級職稱(專業(yè)技術(shù)人員職業(yè)資格)后，累計從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作滿5年，并在取得本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)三級/高級工職業(yè)資格(職業(yè)技能等級)證書后，從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作滿1年。
3、取得符合專業(yè)對應(yīng)關(guān)系的中級職稱(專業(yè)技術(shù)人員職業(yè)資格)后，累計從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作滿1年。
4、取得本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)三級/高級工職業(yè)資格(職業(yè)技能等級)證書的高級技工學(xué)校、技師學(xué)院畢業(yè)生，累計從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作滿2年。
5、取得本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)三級/高級工職業(yè)資格(職業(yè)技能等級)證書滿2年的技師學(xué)院預(yù)備技師班、技師班學(xué)生。
四、一級河北人力資源管理師報名條件有哪些
具備以下條件之一者，可申報一級/高級技師
1、取得本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)二級/技師職業(yè)資格(職業(yè)技能等級)證書后，累計從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作滿5年。
2、取得符合專業(yè)對應(yīng)關(guān)系的中級職稱后，累計從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作滿5年，并在取得本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)二級/技師職業(yè)資格(職業(yè)技能等級)證書后，從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作滿1年。
3、取得符合專業(yè)對應(yīng)關(guān)系的高級職稱(專業(yè)技術(shù)人員職業(yè)資格)后，累計從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作滿1年。
備注：
企業(yè)人力資源管理師最低學(xué)歷：高中或同等學(xué)歷
①相關(guān)職業(yè)是指企業(yè)管理、行政管理、管理咨詢、管理研究等職業(yè)。
②相關(guān)專業(yè)是指工商企業(yè)管理、行政管理、管理科學(xué)、勞動與社會保障、勞動經(jīng)濟(jì)、勞動關(guān)系等。
③相關(guān)職業(yè)資格證書(技能等級證書)是指勞動關(guān)系協(xié)調(diào)員等與企業(yè)人力資源管理職業(yè)功能具有關(guān)聯(lián)性的職業(yè)資格證書。
④專業(yè)技術(shù)資格指的是經(jīng)濟(jì)師人力方向的證書。
如果你符合以上條件，那么你就可以考慮報考人力資源師啦！若還算是不明確自己是否符合河北人力資源管理師報考條件，亦可先來測試一下哈。
為了方便大家報考，我們也給大家做了人力資源管理師證書報名條件新舊對比，希望對于大家的報考有所幫助。
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如何準(zhǔn)備河北人力資源師考試
掌握學(xué)習(xí)方法
1、注重基礎(chǔ)知識的學(xué)習(xí)
人力資源管理師考試涉及的知識面較廣，要求考生具備扎實的基礎(chǔ)知識。在備考過程中，要注重基礎(chǔ)知識的學(xué)習(xí)，如人力資源管理理論、法律法規(guī)等。只有掌握了基礎(chǔ)知識，才能在考試中游刃有余。
2、善于總結(jié)歸納
在學(xué)習(xí)過程中，要及時總結(jié)歸納所學(xué)知識，形成知識體系。這有助于加深對知識的理解，避免知識點的混淆。
3、結(jié)合實際案例學(xué)習(xí)
人力資源管理師考試中常常出現(xiàn)實際案例分析題，要求考生運用所學(xué)知識解決實際問題。在備考過程中，要結(jié)合實際案例進(jìn)行學(xué)習(xí)，提高解決實際問題的能力。
以上就是“2024年河北人力資源管理師報名條件有哪些”相關(guān)內(nèi)容。更多有關(guān)人力資源管理師考試相關(guān)考點、模擬試題、歷年真題等備考資料小編會整理成PDF文檔供大家參考，歡迎點擊下方按鈕免費下載學(xué)習(xí)~
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