在校生可以報考2022年江西二級人力資源證書嗎
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在校生可以報考2022年江西二級人力資源證書嗎
為了方便考生及時獲知報名時間，可提前填寫 免費預(yù)約短信提醒服務(wù)，屆時我們會及時通知考生2022年二級人力資源管理師報名時間、考試時間，讓您在備考期不錯過任何報名時間哦!
2022年人力資源管理師報名條件暫未公布，廣大考生可參考2021年二級人力資源管理師報名條件要求：
報名參加人力資源管理師考試的人員，應(yīng)具備下列基本條件：
2022年江西二級人力資源管理師報名條件
(1)取得本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)三級/高級工職業(yè)資格證書(技能等級證書)后，累計從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作4年(含)以上。
(2)取得本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)三級/高級工職業(yè)資格證書(技能等級證書)的高級技工學(xué)校、技師學(xué)院畢業(yè)生，累計從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作3年(含)以上;或取得本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)預(yù)備技師證書的技師學(xué)院畢業(yè)生，累計從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作2年(含)以上。
(3)具有大學(xué)本科本專業(yè)或相關(guān)專業(yè)學(xué)歷證書，并取得本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)三級/高級工職業(yè)資格證書(技能等級證書)后，累計從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作2年(含)以上。
(4)具有碩士本專業(yè)或相關(guān)專業(yè)學(xué)歷證書，并取得本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)三級/高級工職業(yè)資格證書(技能等級證書)后，累計從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作1年(含)以上。
(5)具有博士本專業(yè)或相關(guān)專業(yè)學(xué)歷證書，累計從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作2年(含)以上。
通過以上條件可以看出，報考二級人力資源管理師考試是需要一定的工作年限的，并且還要取得相關(guān)的證書，對于在校生來說是不能報考的。但是，在校生可以先報四級人力資源管理師，逐級報考即可。
很多考生在報名前一定要清楚自己是否滿足報考條件，所以不清楚的可點擊查詢?nèi)肟?a href="/bkchaxun/beijing/class_hr2/" target="_blank">>>2022年二級人力資源管理師報考資格查詢
二級人力資源管理師考試科目：
企業(yè)人力資源管理師考試科目有基礎(chǔ)知識：勞動經(jīng)濟學(xué)、勞動法、現(xiàn)代企業(yè)管理、管理心理與組織行為、人力資源開發(fā)與管理;人力資源規(guī)劃、招聘與配置、培訓(xùn)與開發(fā)、績效管理、薪酬福利管理、勞動關(guān)系管理等六大專業(yè)知識與技能系統(tǒng)。
二級和一級考核三個科目：《理論知識》、《專業(yè)技能》和《綜合評審》。
人力資源管理師教材剛從第三版改版到第四版，具體的改版內(nèi)容和對比解析可以參考：二級人力資源師第四版與第三版教材目錄對比解析各章匯總
二級人力資源管理師備考
教材至少要看兩遍。第一遍速度會比較慢，只有一個目的，保證里面的所有內(nèi)容能夠理解，記不住沒關(guān)系。對于一級而言，里面涉及的人力資源規(guī)劃、戰(zhàn)略性人力資源、人次測評等，相對較難理解，這個時候可以利用網(wǎng)絡(luò)或其他輔助教材、輔導(dǎo)班或視頻課程來理解和消化。第二遍，則是針對目錄大綱，以思維導(dǎo)圖的思維方式，將教材的內(nèi)容逐步梳理，在腦海中行成框架性的體系，遇到一個知識點，至少知道是那個章節(jié)的內(nèi)容，在教材中大概處于什么位置，這點對于解答技能、綜合題非常有用。
為了幫助大家更好的備考，環(huán)球網(wǎng)校提供了二級人力資源管理師免費備考指導(dǎo)，在線題庫練習(xí)，高效備考從現(xiàn)在做起。
在備考中有些知識點的掌握如果不是太清楚，可以選擇預(yù)約一下免費的直播課，跟隨老師學(xué)習(xí)，讓你的復(fù)習(xí)備考事半功倍喲！快來預(yù)約吧！每天都有喲！
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