2016年助理人力資源管理師員工素質(zhì)測(cè)評(píng)量化復(fù)習(xí)

更新時(shí)間：2016-07-06 14:51:39 來(lái)源：環(huán)球網(wǎng)校

瀏覽

人力資源管理師報(bào)名、考試、查分時(shí)間免費(fèi)短信提醒

摘要　　【摘要】環(huán)球網(wǎng)校人力資源管理師頻道小編為人力資源管理師學(xué)員整理了2016年助理人力資源管理師員工素質(zhì)測(cè)評(píng)量化復(fù)習(xí)的復(fù)習(xí)資料，主要介紹了員工素質(zhì)測(cè)評(píng)量化知識(shí)點(diǎn)，供考生復(fù)習(xí)備考之用，詳見(jiàn)下文。　　編輯

　　【摘要】環(huán)球網(wǎng)校人力資源管理師頻道小編為人力資源管理師學(xué)員整理了“2016年助理人力資源管理師員工素質(zhì)測(cè)評(píng)量化復(fù)習(xí)”的復(fù)習(xí)資料，主要介紹了員工素質(zhì)測(cè)評(píng)量化知識(shí)點(diǎn)，供考生復(fù)習(xí)備考之用，詳見(jiàn)下文。

　　員工素質(zhì)測(cè)評(píng)量化(環(huán)球網(wǎng)校人力資源管理師頻道為您提供員工素質(zhì)測(cè)評(píng)量化知識(shí)點(diǎn))

　　1.員工素質(zhì)測(cè)評(píng)量化的主要形式：

　�、乓淮瘟炕c二次量化

　�、祁悇e量化與模糊量化

　�、琼樞蛄炕�、等距量化與比例量化

　�、犬�(dāng)量量化(權(quán)重)

　　環(huán)球網(wǎng)校友情提示：人力資源管理師論壇，將有更多人力資源管理師考友與您一起交流考試信息。

　　編輯推薦：

　　2016年下半年人力資源管理師考試時(shí)間:11月20日

　　2016年下半年各地人力資源管理師報(bào)名時(shí)間

　　人力資源管理師頻道首頁(yè)|環(huán)球網(wǎng)校人力資源管理師考試論壇

　　2.員工素質(zhì)測(cè)評(píng)的標(biāo)準(zhǔn)體系：(環(huán)球網(wǎng)校人力資源管理師頻道為您提供員工素質(zhì)測(cè)評(píng)量化知識(shí)點(diǎn))

　�、潘刭|(zhì)測(cè)評(píng)的要素，一般由標(biāo)準(zhǔn)、標(biāo)度和標(biāo)記3個(gè)要素

　�、茰y(cè)評(píng)標(biāo)準(zhǔn)體系的構(gòu)成，分為橫向和縱向結(jié)構(gòu)2方面

　�、菧y(cè)評(píng)標(biāo)準(zhǔn)體系的類型，：a.效標(biāo)參照標(biāo)準(zhǔn)體系，是依據(jù)測(cè)評(píng)內(nèi)容與目的而形成的標(biāo)準(zhǔn)體系，一般是對(duì)測(cè)評(píng)對(duì)象內(nèi)涵的直接描述或詮釋。

　　b.常模參照性指標(biāo)體系，是對(duì)測(cè)評(píng)客體外延的比較而形成的測(cè)評(píng)標(biāo)準(zhǔn)體系。

　　環(huán)球網(wǎng)校友情提示：人力資源管理師論壇，將有更多人力資源管理師考友與您一起交流考試信息。

　　編輯推薦：

　　2016年下半年人力資源管理師考試時(shí)間:11月20日

　　2016年下半年各地人力資源管理師報(bào)名時(shí)間

　　人力資源管理師頻道首頁(yè)|環(huán)球網(wǎng)校人力資源管理師考試論壇

編輯推薦

分享到：編輯：環(huán)球網(wǎng)校

上一篇：2016年二級(jí)人力資源管理師工作崗位橫向分類的原則復(fù)習(xí)

下一篇：2016年助理人力資源管理師員工素質(zhì)測(cè)評(píng)詳解復(fù)習(xí)

資料下載精選課程老師直播真題練習(xí)

更多資料