當(dāng)前位置: 首頁(yè) > 地方公務(wù)員 > 地方公務(wù)員考試技巧 > 2022安徽公務(wù)員考試申論提出對(duì)策題常用對(duì)策總結(jié)

2022安徽公務(wù)員考試申論提出對(duì)策題常用對(duì)策總結(jié)

更新時(shí)間:2021-08-27 17:35:01 來源:網(wǎng)絡(luò) 瀏覽3收藏1

地方公務(wù)員報(bào)名、考試、查分時(shí)間 免費(fèi)短信提醒

地區(qū)

獲取驗(yàn)證 立即預(yù)約

請(qǐng)?zhí)顚憟D片驗(yàn)證碼后獲取短信驗(yàn)證碼

看不清楚,換張圖片

免費(fèi)獲取短信驗(yàn)證碼

摘要 2022年公務(wù)員考試筆試已經(jīng)進(jìn)入緊張的準(zhǔn)備階段,為了幫助大家了解申論,特別總結(jié)出申論對(duì)策題總結(jié)。下面是環(huán)球網(wǎng)校小編整理的“2022安徽公務(wù)員考試申論提出對(duì)策題常用對(duì)策總結(jié)”的內(nèi)容。希望對(duì)大家有幫助,祝福各位考生一帆風(fēng)順,前程似錦。

2022安徽公務(wù)員考試申論提出對(duì)策題常用對(duì)策總結(jié)

提出對(duì)策題是申論考試中的常見題型,主要考察考生提出和解決問題的能力,需要考生在發(fā)現(xiàn)和界定問題的基礎(chǔ)上,結(jié)合自身已有的知識(shí)或經(jīng)驗(yàn),提出解決問題的對(duì)策。這意味著多數(shù)時(shí)候材料中沒有對(duì)策相關(guān)表述,如果同學(xué)們做題較少或生活工作經(jīng)驗(yàn)不足,提出的對(duì)策往往會(huì)缺少操作性,甚至難以提出合理對(duì)策。為此,我們根據(jù)提出對(duì)策題中常出現(xiàn)的問題,針對(duì)性地總結(jié)了部分常用對(duì)策供同學(xué)們參考。對(duì)策需具體展開,我們主要從方式、內(nèi)容等維度補(bǔ)充。

一、加強(qiáng)宣傳引導(dǎo)

相關(guān)思想意識(shí)淡薄是對(duì)策題中常見的問題之一,思想上的問題我們通常通過宣傳教育解決。

方式:宣傳的手段,針對(duì)宣傳對(duì)象,適當(dāng)選擇一到兩個(gè)即可。

面向社會(huì)廣泛宣傳:宣傳欄、宣傳手冊(cè)、掛橫幅、貼海報(bào)、新聞報(bào)道、微信、微博、微視頻;大學(xué)生:宣傳講座、班會(huì);部分人:集中學(xué)習(xí)、主題教育會(huì);村民:村民大會(huì)、村內(nèi)廣播(等)。

內(nèi)容:需根據(jù)材料具體填充,缺什么宣傳什么,如材料中村民外出務(wù)工不簽勞動(dòng)合同權(quán)益易受侵害則普及勞動(dòng)法等法律常識(shí)。

目的:轉(zhuǎn)變……觀念、樹立……觀念和意識(shí)、形成良好的社會(huì)氛圍。

二、出臺(tái)/完善相關(guān)法律法規(guī)

相關(guān)法律法規(guī)的缺失或不完善是問題頻發(fā)的根本原因,也是對(duì)策題常見問題之一。

具體擴(kuò)充:召開座談會(huì)/聽證會(huì),建立健全相關(guān)法律法規(guī),完善……細(xì)則,對(duì)……進(jìn)行界定,為……提供制度依據(jù)。

三、加強(qiáng)監(jiān)管

針對(duì)亂象頻發(fā)的問題,政府相關(guān)部門往往需要加大監(jiān)管的力度。

方式:成立執(zhí)法機(jī)構(gòu)/各部門聯(lián)合執(zhí)法,開展專項(xiàng)執(zhí)法行動(dòng);開通群眾舉報(bào)熱線/平臺(tái)。

內(nèi)容:摸清情況,嚴(yán)厲打擊……違法犯罪行為。

四、加大處罰力度

對(duì)各類違法行為僅僅只是數(shù)百上千的罰款并不能起到很好的懲戒作用,需要進(jìn)一步提高其違法成本。

方式:完善、落實(shí)處罰制度。

內(nèi)容:明確處罰的標(biāo)準(zhǔn)、形式,細(xì)化處罰規(guī)定,從嚴(yán)從重處罰,追究刑事責(zé)任。

目的:提高違法成本,起到震懾的作用。

五、加大資金投入

缺少資金是對(duì)策題中非常常見的問題。

具體擴(kuò)充:加大財(cái)政投入/引入社會(huì)資本,申請(qǐng)財(cái)政撥款、補(bǔ)貼、減免稅收;鼓勵(lì)企業(yè)投資、自籌資金等,為...提供資金保障。

六、加大人才隊(duì)伍建設(shè)

人才數(shù)量少且留不住也是常見問題,主要從培育人才和引進(jìn)人才方面提出對(duì)策。

具體擴(kuò)充:組織安排學(xué)習(xí)培訓(xùn);降低人才準(zhǔn)入門檻,完善福利待遇,出臺(tái)醫(yī)療、住房等配套措施,讓人才沒有后顧之憂。

以上是“2022安徽公務(wù)員考試申論提出對(duì)策題常用對(duì)策總結(jié)”,希望可以幫助到各位考生。溫馨提示:為及時(shí)獲知2022年各地公務(wù)員考試筆試時(shí)間、準(zhǔn)考證打印時(shí)間、面試時(shí)間等信息,推薦使用 免費(fèi)預(yù)約短信提醒服務(wù),預(yù)約成功可盡早獲得通知。同時(shí),可點(diǎn)擊下方“免費(fèi)下載”按鈕,獲取更多公務(wù)員考試資料。

分享到: 編輯:劉飛

資料下載 精選課程 老師直播 真題練習(xí)

地方公務(wù)員資格查詢

地方公務(wù)員歷年真題下載 更多

地方公務(wù)員每日一練 打卡日歷

0
累計(jì)打卡
0
打卡人數(shù)
去打卡

預(yù)計(jì)用時(shí)3分鐘

環(huán)球網(wǎng)校移動(dòng)課堂APP 直播、聽課。職達(dá)未來!

安卓版

下載

iPhone版

下載

返回頂部