2022年湖南助理經(jīng)濟(jì)師報(bào)名時(shí)間
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2022年湖南助理經(jīng)濟(jì)師報(bào)名時(shí)間
助理經(jīng)濟(jì)師即初級(jí)經(jīng)濟(jì)師，湖南2022年初級(jí)經(jīng)濟(jì)師報(bào)名時(shí)間暫未公布，根據(jù)歷年報(bào)名情況來(lái)看，預(yù)計(jì)2022年報(bào)名時(shí)間為7-8月，小編建議考生使用 免費(fèi)預(yù)約短信提醒服務(wù)，屆時(shí)會(huì)及時(shí)通知您2022年湖南初級(jí)經(jīng)濟(jì)師報(bào)名時(shí)間等重要考試信息！不用擔(dān)心錯(cuò)過(guò)！更多報(bào)名信息可關(guān)注>>>各地區(qū)2022年初級(jí)經(jīng)濟(jì)師報(bào)名時(shí)間及入口匯總
大家可先參考近5年湖南初級(jí)經(jīng)濟(jì)師報(bào)名時(shí)間如下：
| 年份 | 報(bào)名時(shí)間 | 報(bào)名官網(wǎng) |
| 2021年 | 7月23日-8月1日 | 中國(guó)人事考試網(wǎng) |
| 2020年 | 8月10日--8月20日 | 中國(guó)人事考試網(wǎng) |
| 2019年 | 8月12日-8月21日 | 中國(guó)人事考試網(wǎng) |
| 2018年 | 7月20日-7月30日 | 中國(guó)人事考試網(wǎng) |
| 2017年 | 8月1日-8月11日 | 中國(guó)人事考試網(wǎng) |
報(bào)名證明事項(xiàng)告知承諾制
根據(jù)人力資源社會(huì)保障部人事考試中心《關(guān)于做好2021年度經(jīng)濟(jì)專業(yè)技術(shù)資格考試考務(wù)工作的通知》(人考中心函〔2021〕6號(hào))、人力資源和社會(huì)保障部人事考試中心《關(guān)于印發(fā)〈專業(yè)技術(shù)人員職業(yè)資格考試報(bào)名證明事項(xiàng)告知承諾制工作規(guī)程〉的通知》(人考中心函〔2021〕1號(hào))有關(guān)規(guī)定，本次考試推行報(bào)名證明事項(xiàng)告知承諾制。
(一)選擇報(bào)名辦理方式。已注冊(cè)和新注冊(cè)的報(bào)考人員在報(bào)名系統(tǒng)填報(bào)相關(guān)信息后，可自主選擇是否“采用告知承諾制”方式報(bào)考。報(bào)考人員須認(rèn)真閱讀并知曉《報(bào)考須知》，以及相關(guān)職業(yè)資格制度和考試實(shí)施辦法規(guī)定，全面把握?qǐng)?bào)考條件和要求,確認(rèn)自己完全符合后準(zhǔn)確、完整、真實(shí)填報(bào)相關(guān)信息。
1.選擇“不采用告知承諾制方式”的人員，填報(bào)相關(guān)信息后，報(bào)名時(shí)須按照?qǐng)?bào)名系統(tǒng)提示上傳相關(guān)證明材料并經(jīng)人事考試機(jī)構(gòu)網(wǎng)上初審后方能繼續(xù)報(bào)名流程。選擇“不采用告知承諾制方式”的人員，報(bào)名系統(tǒng)將不允許再次修改更換報(bào)名方式，考試成績(jī)合格后，還需到報(bào)名地職改部門(mén)辦理考后現(xiàn)場(chǎng)人工核查，請(qǐng)報(bào)考時(shí)謹(jǐn)慎選擇。
2.選擇“采用告知承諾制方式”的人員，須由本人簽署《專業(yè)技術(shù)人員資格考試報(bào)名證明事項(xiàng)告知承諾制報(bào)考承諾書(shū)》(電子文本)，不允許代為承諾。報(bào)考人員作出承諾后，可在未繳費(fèi)且報(bào)名截止前撤回。撤回承諾后，須按照?qǐng)?bào)名系統(tǒng)提示上傳相關(guān)證明材料并經(jīng)人事考試機(jī)構(gòu)網(wǎng)上初審方能繼續(xù)報(bào)名。撤回承諾的，本年度該項(xiàng)考試中不再適用告知承諾制，考試成績(jī)合格后，還需到報(bào)名地職改部門(mén)辦理考后現(xiàn)場(chǎng)人工核查。
選擇“不采用告知承諾制方式”和“撤回承諾”的人員未在報(bào)名期間上傳相關(guān)材料完成網(wǎng)上初審的，其報(bào)名一律視為無(wú)效。
(二)信息核驗(yàn)核查。報(bào)考人員網(wǎng)上報(bào)名時(shí)提交的個(gè)人身份、學(xué)歷、專業(yè)、工作單位以及相關(guān)工作年限等信息，通過(guò)政務(wù)信息共享接口等方式進(jìn)行在線核查，核查結(jié)果區(qū)分以下兩類情況：
1.在線自動(dòng)核查通過(guò)。選擇“采用告知承諾制方式”作出承諾完成報(bào)名的，考試成績(jī)合格且公示無(wú)異議，原則上不再參加考后人工核查。
2.在線無(wú)法核查或核查不通過(guò)。選擇“采用告知承諾制方式”作出承諾進(jìn)行報(bào)名的，按照?qǐng)?bào)名系統(tǒng)提示上傳相關(guān)證明材料，成績(jī)合格后，按照人工核查要求(附件1)參加考后資格核查。選擇“不采用告知承諾制方式”辦理報(bào)名的，報(bào)名期間須按照?qǐng)?bào)名系統(tǒng)提示上傳相關(guān)證明材料并經(jīng)人事考試機(jī)構(gòu)網(wǎng)上初審后方能繼續(xù)報(bào)名。
(三)不適用告知承諾制人員。有違紀(jì)違規(guī)行為被記入專業(yè)技術(shù)人員資格考試誠(chéng)信檔案庫(kù)且在記錄期內(nèi)的報(bào)考人員，不適用告知承諾制。此類人員須攜帶身份證、學(xué)歷證書(shū)原件、單位勞動(dòng)合同、社保繳費(fèi)記錄等在報(bào)名期間到湖南省人事考試院二部進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名?？荚嚦煽?jī)合格的，按屬地原則參加考后人工核查。
(四)強(qiáng)化事中事后監(jiān)管。對(duì)報(bào)考行為實(shí)施全程監(jiān)督管理，暢通監(jiān)督舉報(bào)渠道，接受社會(huì)監(jiān)督。對(duì)所有成績(jī)合格擬取得資格證書(shū)人員在門(mén)戶網(wǎng)站上進(jìn)行公示，凡有舉報(bào)的，一一核實(shí)、徹查到底。同時(shí)，采取一定方式對(duì)報(bào)考人員資格條件進(jìn)行復(fù)查，復(fù)查發(fā)現(xiàn)不符合報(bào)考條件的，按考試成績(jī)無(wú)效處理。建立健全追溯追責(zé)復(fù)核制，報(bào)考人員填報(bào)信息電子文檔、上傳資料長(zhǎng)期保存，作為人力資源基礎(chǔ)數(shù)據(jù)比對(duì)信息，無(wú)論什么時(shí)候，經(jīng)核查發(fā)現(xiàn)不符合當(dāng)時(shí)報(bào)考條件或存在弄虛作假的，一律取消相應(yīng)職業(yè)資格，據(jù)此獲得的后續(xù)職業(yè)資格或其他權(quán)益，也一律一并取消。
(五)嚴(yán)格失信懲戒。應(yīng)試人員有故意隱瞞真實(shí)情況、提供虛假承諾或者以其他不正當(dāng)手段取得相應(yīng)資格證書(shū)(成績(jī)證明)等違紀(jì)違規(guī)行為的，嚴(yán)格按照《專業(yè)技術(shù)人員資格考試違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人力資源和社會(huì)保障部令第31號(hào))處理。
建立失信應(yīng)試人員黑名單制度，加大失信聯(lián)合懲戒力度，加強(qiáng)跨部門(mén)聯(lián)動(dòng)響應(yīng)。完善“一處失信、處處受限”的聯(lián)合懲戒機(jī)制，失信行為記入專業(yè)技術(shù)人員資格考試誠(chéng)信檔案庫(kù)，誠(chéng)信檔案庫(kù)的失信應(yīng)試人員納入全國(guó)信用信息共享平臺(tái)。失信應(yīng)試人員信息將視情況向社會(huì)公布或通報(bào)，并通知當(dāng)事人所在單位，《個(gè)人誠(chéng)信失信記錄單》(附件2)放入個(gè)人檔案，涉嫌犯罪的，移送司法機(jī)關(guān)處理。
有關(guān)專業(yè)技術(shù)人員資格考試報(bào)名證明事項(xiàng)告知承諾制詳細(xì)規(guī)定和流程，請(qǐng)認(rèn)真閱讀中國(guó)人事考試網(wǎng)(www.cpta.com.cn)及湖南省人事考試網(wǎng)(http://www.hunanpea.com)相關(guān)專欄的介紹。
由于此項(xiàng)考試推行報(bào)考告知承諾制，請(qǐng)廣大報(bào)考人員及時(shí)關(guān)注各級(jí)人事考試網(wǎng)站發(fā)布的信息。
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